Hola guapa
Te cuento un caso que hubo en mi trabajo. Una chica se quedo embarazada y no estaba indefinida, a los cuatro meses cogio la baja porque no se encontraba bien, y el contrato me parece que se le acababa un mes antes de tener a la niña, y la hicieron fija. Por lo que a mi me parecio escuchar, la habian echo fija porque sino ella los podia denunciar y decir que no le habian renovado por estar embarazada. Es todo lo que te puedo decir. De todas maneras podrias ir a informarte a algun sindicato, y seguro que ellos te resuelven la duda. Un beso!
