Lo que hay que oir

Mercadona, la marca nacional con mejor reputación
Mercadona.info 30/11/06, 00:00 h

Mercadona se coloca por delante de Leche Pascual, Ebro Puleva, Sol Meliá, Inditex, El Corte Inglés y Renfe, en el ranking elaborador por Forbes.

La firma Mercadona es la primera marca española que aparece en el ranking de marcas según su reputción corporativa elaborado por Forbes (The Reputation Institute) sobre las 750 compañías más importantes del mundo. Mercadona ocupa la plaza 29, seguida de Leche Pascual (puesto 37), Ebro Puleva (46), Sol Meliá (48), El Corte Inglés (59), Inditex (97), Renfe (117), Corporación Mapfre (188) y Prosegur (200).

Y mas

La diputación premia a Mercadona por usar el transporte ferroviario
Mercadona.info 27/11/06, 00:00 h

La Diputació de Valencia premiará a la empresa Mercadona por mejorar el medioambiente al transportar sus mercancías por ferrocarril...

en el octavo Congreso Nacional del Medio Ambiente (Conama), que se celebra en Madrid del 27 de noviembre al 1 de diciembre.


Según informaron hoy fuentes de la institución provincial, el galardón reconocerá las buenas prácticas de la empresa valenciana, Mercadona, a través de la Xàrxa de Municipis Valencians Cap a la Sostenibilitat de la Diputación.

La Diputación de Valencia, que participa por primera vez en Conama, realizará un reconocimiento público de la medida adoptada en los centros logísticos de Mercadona en Andalucía y Cataluña para transportar sus mercancías por ferrocarril y no por carretera.

Otra mas

Información Mercadona- Murales del año 1955
Mercadona.info 13/11/06, 00:00 h

Mercadona Info- Del año 1955 datan los murales que ahora podrán volver a verse con todo el esplendor de cuando fueron pintados.

De hecho, el artífice del proyecto y el boceto de las pinturas, Luis Cañada, mostraba su satisfacción por haber recuperado la obra para los almerienses. Es como si me hubieran hecho una cirugía estética y me hubieran quitado 51 años, como cuando tenía 27 y pintamos los murales entre Francisco García Jiménez 'Pituco' y yo, eran las palabras del artista, quien además apostó para que el ejemplo siguiera cundiendo para que otros ejemplos de la arquitectura y la pintura pudieran recuperarse.

Para el artista se han recuperado una seña de identidad de la capital que no debe perderse y que servirá a partir de ahora como recreo estético para las personas que compren en el supermercado.

Con la temática central del transporte, los murales de estilo indaliano describen aspectos sociales que describen la realidad de la época.

Los tonos ocres y tierras predominan en estos paisajes urbanos que han sido restaurados mediante la financiación de la empresa Mercadona.

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Mercadona y la conciliación de la vida laboral y familiar II
Mercadona.info 06/11/06, 00:00 h

De especial relevancia para la mejora de la calidad de vida de los trabajadores fue la decisión, adoptada en 2004, de no abrir, como norma general, los supermercados los domingos.

Con esta iniciativa, enmarcada en la apuesta decidida por la calidad del puesto de trabajo en el comercio y por el equilibrio de la vida laboral y familiar, Mercadona ha dado un paso más en la conciliación de la vida familiar y laboral de sus trabajadores y ha contribuido a dignificar el trabajo en la distribución.

En el mismo proceso de dignificar las condiciones laborales del sector de la distribución, Mercadona decidió ofrecer a las trabajadoras de la compañía la posibilidad de alargar en 30 días los 4 meses de permiso maternal establecidos legalmente. En 2005, 2.900 madres han sido las mujeres que se han acogido a esta iniciativa para disfrutar más tiempo de sus bebés, dato que avala el éxito y el acierto de la decisión adoptada.
Otra de las medidas tradicionales de Mercadona para contribuir a mejorar la calidad de vida de su plantilla es el acercamiento de los trabajadores al centro más próximo a su hogar. Como cada año, son numerosas las personas que se benefician de esta iniciativa, a la que en 2005se han acogido un total de 1.194 trabajadores.

Todas estas iniciativas forman parte de la apuesta por la estabilidad laboral y mejora del entorno de trabajo que en 1993 inició Mercadona , cuyo logro más importante consiguió en 1999, al finalizar el proceso, iniciado cuatro años antes, de convertir en fija a toda la plantilla, entonces de 16.825 personas. Este hecho, reforzado año tras año, se ha convertido en un referente dentro del sector y es una de las fortalezas de la compañía, que en diciembre de 2005 contaba con una plantilla de 53.600 trabajadores, todos ellos con contrato indefinido y altamente involucrados en el proyecto Mercadona.